看来这个小姑娘也因为回国之后的特色,而有所松动改变了啊,要是,这小姑娘在自己说出这句话的时候,立即进行反驳,那自己还真的是没有法子了,因为任何言语,都是建立在对方对自身不够坚持的基础上才能够有所收获的,要是一个人非常的坚持,非常的肯定自己,那是外界的力量无法进行影像的,因为外因是事物存在和发展的外部条件,它通过内因而作用于事物的存在和发展,加速或延缓事物的发展进程,但不能改变事物的根本性质和发展的基本方向。所以,当一个人真正的相信一件事情,有着极其坚定的信念的时候,外人是无法对他进行任何的影响的。
因此,秦扬便就笑着解释起来:“因为很简单啊,我们中国社会,你也是知道的,这经理办公室在很大的程度上可代表着一个企业的形象啊。”
“哦?!那我只要产品过关,售后服务到位就可以了啊,为什么非要与我的办公室拉上关系了?”黎默然睁着那亮晶晶的大眼睛疑惑的问道。
秦扬微微一笑,站起身来,认真的说道:“因为,这很简单了啊,中国是个人情社会,也是一个非常在意这些非本质之外事务的国家哦。”秦扬见这黎默然似乎越发的不知所以了,于是便就迅速的说道:“很多时候,在中国可不是你有出色的商品就行了的啊,没错,你的商品与售后是非常不错,可是我们中国人更喜欢的是与人的交际,同时也更为的注重这合作伙伴的言行与举止,因为,很简单啊,没有人愿意不停的去为了同一个商品而不断的换供应商!”
黎默然点点头,肯定了秦扬的说法,是的,一个成熟稳重的供货渠道这是每一个商家所注重经营与构建的。
秦扬趁热打铁的说道:“是的,所以,很多中国的企业所看重的是一个企业的形象,而你作为宝馨科技的副总经理自然也就代表着这个企业的形象了,要说,这要是你的书房的话,很好,很可爱,可是,这作为是办公室的存在,就难免让我有不好的印象!”
黎默然眨巴眨巴了眼睛,弱弱的说:“那为什么,你不在意我的员工这样,而针对于我了?”
秦扬呵呵一笑:“员工如此,我可以理解为企业文化,而你则不同,作为一个企业的运营者,显然你更为的代表着公司的形象,员工那么的自由,我可以理解为是你们公司企业文化的到位,领导的大度宽容,甚至,有一些稍微懂得企业文化的人,还会果断的认为你这样的做法是成就大事的管理方式,是啊,只要保质保量按时按点的完成任务,对待员工自由一些,又有什么了,可是,你自己却不能够这样子啊,毕竟,你的工作可并不是局限于完成任务啊,你所要做的还有大量的为公司
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