楚欢考虑片刻,有些无奈地说道:“开吧,需要多少资金跟陈媛说,地址你自己选,但只能开在凤都或者比凤都经济发展水平更低的地方。”
“也就是说,不能在西岚省之外开分店,也把基本盘稳住,再往省外扩张。”
“而且,既然做,就要做好,轰趴馆这个服务一定要高端大气上档次。每次接待的客户一定要提前预约,绝对不能出现一个助教小姐姐同时招待几个人的情况,而且轰趴馆的空间要更大、各类游戏房的价格更贵、开设的地段也要更好。”
楚欢琢磨着,做平价轰趴馆肯定不行,那样生意可以会爆火,而且降低到成本以下,系统也会限制价格,只能是一直跟高端市场死磕了。
反正就一直想办法提价,总有一天顾客的消费水平会跟不上吧?这世界上也不能有那么多土豪啊。
而且消费水平方面,西岚省内消费水平最高的就是凤都,把轰趴馆开到西岚省其他城市,生意肯定没有眼下这么好。
“好的。”
杨河也没有再多问,既然楚总已经指示了,那就好好揣摩、认真执行、不要多问。
这是每一个环宇文化员工都要有的自我修养。
楚欢想了一下,又说道:“万一开设分店又赚了……”
“那就把所有赚来的钱全都自己想办法花掉。开分店、甚至可以开到县级城市去,然后请的小姐姐品质也要高,可以搞个选美,请一些模特网红啥的,再进行严格的培训,不要怕花钱。”
“因为你想啊,既然有人愿意花一千块去轰趴馆消费,就不会介意花两千块,只要咱们服务质量提高了,你说对吧。”
“对对,确实要往更高端的市场上走。”
杨河非常理解,他想做的,也是高端市场,所以毫无异议。
而楚欢觉得,自己得做好两手准备。
万一,轰趴馆要是再赚了怎么办呢?
那就战略性放弃吧。
让杨河有钱就去开分店,总之不管你开多少家分店、招聘多少个员工,只要你账面上没钱、并且别再来拿这个事情来烦我就行了。
楚欢目前对于好员工的定义,已经开始滑坡了。
以前,楚欢认为只有能让自己亏钱的员工,才是好员工。
但现在却发现,这个标准似乎太高了,没人能达到。
那就只能降低标准了。
现在楚总的对于好员工的定义已经变成了:只要能把赚来的钱全都花干净,不影响结算的,那就是好员工!
至于花掉这些钱去干什么了……
爱干啥干啥吧。
此刻杨河心中狂喜,努力到今天,终于可以放开手脚,大干一场了,猛点头:“请楚总放心!我一定圆满完成任务!让轰趴馆这种新型的娱乐模式,在西岚全省,遍地开花!”
大年初十三,周五。
办公室里,楚欢正在电脑上尝试制作一张简单的思维导图
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