类的感官动作是通过神经连接大脑完成的,比如你做生意吧!你首先是要分析这个生意的可行性,然后根据大脑的对这个可行性的判断再次执行是否投资的指令,这看着挺复杂,其实对人体来讲是一个连贯的过程。”
我点了点头,表示理解。
他继续道:“可是我让言子昂把这个连续的过程切断了,也就是分析是一套过程,而动作指令是另外一套过程,这两个程序不进行直接的连接,也就是说,机器人作为所有的感知末端,都有收集信息和分析信息的功能,但是分析的结果并不能指导动作,结果只能反馈给后台,后台通过人工根据这个分析发出指令,这样的话完整的反射弧就被切断了。”
“可是这样会引起效率极其低下啊!”
“不低啊!后台的人工分析可以设置成自动识别第一动作指令选项,这样跟全自动没什么区别。”
“但是这有什么意义呢?如果罗宾和亚当控制了后台,那结果不是一样的吗?”
“这当然不一样,如果出现那种情况,我们可以立刻摧毁后台。”
他一句话就把我点明白了,“你是说,整个基地都用一个后台?”
“没错,斯列亚哥后期所有的机械化设备、机器人、网络等等,都只设置一个大型的中央处理器,整个处理器不用隐蔽,就设置在地面上,只要有人入侵处理器,那么我们就用最简单的断电方法处理,没有电,他们能干什么?”
“可是机器人和设备忽然失去指令来源,那么整个基地的运行就会停止啊!”
“所以这个基地的定位绝对不能像西北基地那么高端,这里必须以人为本,不能采用高端自动化,而是采用人与设备结合的体制来完成,机器人的作用是提高效率,而人的作用是做好取代机器人的补充。”
他的解释让我有些明白过来,也就是说,一个工作岗位上可能需要一个人和一个机器人,可能机器人平时要做大部分工作,而人则仅是补充,不指望他能干的多快,目的就是让他在机器人失去作用的时候补提上来,那种时候即便是基地的运转效率降低下来,也能保证最起码的运行。
“这个思路倒是很新颖,只是很多细节需要推敲啊!”
“你以为我这半年都在忙啥?说句不好听的,那种设计和基建,随便找个几个设计师就能干,没必要我亲自上,我现在带领的核心团队就是要梳理后期的基地运营工作拆分,确保每个环节无遗漏,这也是我压力大的地方。”
“还是那句话,缺钱我给钱,缺人我去给你找人,不用在乎这些。”
他摆摆手,道:“钱和人都不是问题,钱你足够,人我这边也要门路找到,这个世界上抵制机器人的人可不是一个两个,想找这么一批人才简单的很,我现在的痛
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